Tisztesség, tapasztalat, szakmai elhivatottság több, mint 35 éve

A Pannon-Work pillérei

A Pannon-Work cégcsoportban küldetésünk, hogy az Ön vállalatát képzett és értékes munkaerővel egészítsük ki, mely naprakész, innovatív tudással gazdagítja az Ön szervezetét és biztosítja versenyképességét.

Komplex HR szolgáltatásaink a munkaerő-kölcsönzéstől és -közvetítéstől a szövetkezeti foglalkoztatáson, a rehabilitációs foglalkoztatáson, az idegenrendészeti ügyintézésen át a bérszámfejtésig terjednek.

Szaktudás

Munkatársaink szakmai hozzáértése alapvetés, ahogyan tudásuk szinten tartása is, melyet folyamatos belső képzésekkel biztosítunk. A toborzási területtől az egyes ágazatainkig minden területen képzett és tapasztalt szakembereink biztosítják a szolgáltatások magas szakmai színvonalát. Minőségirányítási rendszerünk, az ISO 9001 és ISO 50001 tanúsítványaink pedig garantálják országos hálózatunk minden pontján és minden szolgáltatás nyújtása során a legmagasabb szakmai tudás szerint szolgáljuk ki partnereinket.

Naprakészség

A változó jogszabályi környezetben sok ügyfelünk számára problémát okoz, hogy naprakészen, nagy biztonsággal ismerjék a változó jogforrásokat, trendeket, előírásokat, szabályozást, ami a foglalkoztatásra vonatkozik. A Pannon-Work számára az egyik legfontosabb alappillér, hogy mindezekről naprakész tudással bírjunk. Követjük a változásokat, időt, energiát fordítunk arra, hogy az aktualitásokat pontosan megértsük, alkalmazzuk és segítsünk.

Az ember

Hiszünk abban, hogy a jó üzleti megoldás minden érintett számára értéket teremt. Win-win-win szemléletünk lényege, hogy partnereink, munkavállalóink és a Pannon-Work is egyaránt nyertesként vegyenek részt az együttműködésben.

Történetünk

Indulása óta töretlenül szélesedett a Pannon-Work cégcsoport szolgáltatási portfóliója, mely 100%-ban magyar tulajdonú a kezdetek óta. Napjainkra a HR szolgáltatói piac meghatározó és stabil és elismert szereplője. Működését kamarai díjakkal, Családbarát munkahely címmel, Super és Magyar Brands díjakkal, valamint 3 alkalommal Kiváló Munkáltatói márka díjjal ismerték el.
 

A Pannon-Work Iskolaszövetkezet 1990 óta van jelen a HR szolgáltatási piacon. A cégcsoport szövetkezeti területen a kezdetek után az elsők között indította el a cégcsoport a szociális szövetkezetet, a nyugdíjasszövetkezetet (2017), valamint legutóbb a kisgyermekekkel otthon lévő szövetkezetét, így teljes mértékben lefedi az elérhető szövetkezeti foglalkoztatási megoldásokat.

A következő mérföldkövet a nagy létszámú munkaerő-kölcsönzéssel, valamint kékgallérosok munkaerőközvetítése jelentette. A Pannon-Work Zrt. jogelődje révén 2000. május 1. óta foglalkozik ezen tevékenységekkel.

Ahogy teltek az évek, úgy változtak meg a partneri igények, kiemelten fontossá vált, hogy olyan HR szolgáltatóval működjenek együtt, mely képes munkaerő-szükségletüket a lehető legkomplexebb módon teljesíteni. Ilyen vállalkozás volt a Pannon-Work Kft. is, amely 2004. július 8-án 20 millió forint jegyzett tőkével és 32 millió forint saját vagyonnal alakult át részvénytársasággá.

Az igények legmagasabb szinten történő teljesítése érdekében a Pannon-Work cégcsoport tovább fejlődött és 2010. július 1-én a GAMAX Informatikai és Munkaerő-kölcsönző Kft-vel közös fúzió révén lépett magasabb szintre. Ezzel Magyarország akkori két legmagasabb kölcsönzött létszámot foglalkoztató, tisztán magyar tulajdonú munkaerő-kölcsönző vállalkozása egyesítette erejét: a GAMAX HR üzletága összeolvadt a Pannon-Work Zrt.-vel.

2017 óta a külföldi munkavállalók munkaerő-kölcsönzése is bekerült a szolgáltatásportfólióba, először ukrán munkavállalók foglalkoztatásával. Az elsők között, 2021. novemberében kapta meg a Pannon-Work Zrt. a minősített munkaerő-kölcsönzői státusz, mely értelmében gyorsított eljárásban biztosíthatott külföldi munkaerőt partnerei számára az aktuális jogszabályoknak megfelelően.

Komplex szolgáltatásaink között 2020-ban vezettük be rehabilitációs foglalkoztatási szolgáltatásunkat a piacra. 2024-ben pedig idegenrendészeti és vámügyintézési szolgáltatással bővítettük a portfóliót.

Partnereink szakmai támogatása a prioritásunk, így szolgáltatásainkat folyamatosan fejlesztjük az igényeiknek megfelelőn, valamint a cégcsoport működését innovatív megoldásokkal támogatjuk.

 

Az országban 13 városban.
Kollégáink rendelkezésre állnak az alábbi elérhetőségeinken, forduljanak hozzánk bizalommal.
Éve a piacon
35
Éve a piacon
Kiváló munkáltatói Márka díj
2
Kiváló munkáltatói Márka díj
Iroda országosan
13
Iroda országosan
éves árbevétel
több mint 25 mrd Ft
éves árbevétel

Miben tudunk segíteni?

Kérjen ajánlatot HR-megoldásainkra, vagy nézze meg nyitott pozícióinkat a Pannon-Worknél!