Napjainkban a korábbinál kevesebb meghirdetett pozíció érhető el a munkaerőpiacon, ugyanakkor a munkaerőhiány még mindig problémát jelent. A jelöltek óvatosabbak, és gyakrabban lépnek vissza a kiválasztás folyamata során, miközben a munkáltatóknak is egyre több kihívással kell megküzdeniük. Farkas Tünde, a Pannon-Work csoport közvetítési üzletágvezetője szerint a szellemi munkavállalók megtalálásában idő- és költséghatékony megoldást jelenthet egy külső szolgáltató igénybevétele.
